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  • 海南十佳雇主評選:海南銀達國際餐飲管理有限公司
  • 2022-08-20 06:01:09

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    ? ? ? ? 2018年中國(海南)自由貿易試驗區和中國特色自由貿易港十佳雇主評選活動正在如火如荼地進行中,活動也引起眾多優秀企業的關注。作為麥當勞海南省發展式特許經營商,海南銀達國際餐飲管理有限公司同時參加海南十佳雇主和海南十佳企業經理人評選。12月12日,該公司總經理陳龍華在接受南海網記者采訪時表示,企業的發展離不開人才,而參加這個活動,就希望把企業宣傳出去,吸納更多優秀人才來公司發展。


    未來三年新增

    約4500人左右

    陳龍華為獲得全明星大賽獲將選手頒發獎品。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供

    ? ? ? ?海南銀達國際餐飲管理有限公司成立于2013年,是麥當勞在海南省的發展式特許經營商,目前在海南省有38家麥當勞餐廳。公司現有員工數2000名,公司與海南多所高校聯合培養人才,是海南大學等省內8所高校的“校企合作人才培養基地”。


    ? ? ? 陳龍華介紹,到2022年,海南麥當勞餐廳預計未來3年員工總人數達到約6500人,所以未來三年新增約4500人左右的就業機會,而今年在海南共招聘大學應屆畢業生超過上百人,餐廳員工新招聘和提供的工作崗位超過四百多個。


    麥當勞一年一度員工崗位技能比拼All star全明星大賽現場。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供

    ? ? ? ?陳龍華表示,作為一家“以人為本”的企業,麥當勞始終將員工放在第一位,為員工提供優越的條件,并且不斷鼓勵和推動員工的發展。公司最新的人員品牌主張是“我們就相信年輕人”。對于新加入麥當勞的員工,會由訓練部制定專屬的訓練月歷給到每個新員工,通過一對一訓練和自己的崗位實踐練習及正式考核,一步一步掌握整個餐廳的所有崗位技能及管理知識。


    ? ? ? 在餐廳訓練期間,這些人才會在不同的崗位層級時多次到麥當勞在全國的不同訓練中心以及位于上海麥當勞中國總部的麥當勞全球第七所漢堡大學,系統地學習餐廳管理各方面的知識和技能,直到成為真正的商業精英。


    ? ? ? 在員工成為餐廳總經理之后,還有更多縱向和橫向發展的機會,縱向發展可以往辦公層面的營運管理崗位晉升,橫向發展即往非營運管理部門發展。通過縱向和橫向的發展,能夠多渠道滿足員工個人不同時期職業發展的需求。同時,公司針對當前90后、00后員工量身打造人才發展項目,助力年輕人職業起步。

    麥當勞中國2016年度“城市發展獎”領獎現場。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供

    與時俱進引領人才潮流

    海南銀達國際餐飲管理有限公司總經理陳龍華在接受南海網記者采訪時表示,企業的發展離不開人才,而參加這個活動,就希望把企業宣傳出去,吸納更多優秀人才來公司發展。南海網記者孫令正攝

    ? ? ? ?陳龍華認為,通過最近三年的努力,麥當勞做到了以未來餐廳體驗來打造新零售,正不斷轉型成為新零售領軍企業,是在人才市場上,受到熱捧的一家企業,競爭獲得的人才源源不斷。


    ? ? ? ? 其次,在營造年輕人喜歡的工作氛圍上,也做了很多他們所喜歡的事情,在人才保留方面也起到了很好的效果。比如:公司定期舉辦豐富多彩的員工活動,提供其充分展示特長和技能的平臺;針對餐廳總經理有專屬的境外年會活動等。


    陳龍華表示,作為一家“以人為本”的企業,麥當勞始終將員工放在第一位,為員工提供優越的條件,并且不斷鼓勵和推動員工的發展。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供

    ? ? ? ?陳龍華介紹,麥當勞始終視員工為最重要的財富,公司人員愿景是成為員工最喜愛的工作場所和工作方式。麥當勞為所有員工提供全面的薪酬福利、開心快樂的工作環境、逐級配套的系統培訓和豐富的職業發展機會。


    ? ? ? ?此外,為了解和洞察員工在餐廳的切實感受和對工作的滿意度,麥當勞攜手人力資源咨詢公司怡安翰威特,針對90后00后員工開展“人員幸福感指數”調研,在職員工可以通過智能手機APP或網絡平臺,對自己的工作總體滿意度進行多個不同維度的評價,并提出合理的建議和意見。


    做連鎖品牌人力資源領域先行者


    公司年度總結會議管理層合影?。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供

    ? ? ? ? 陳龍華說,要留住人才、吸引人才,就得打造一個好“雇主”的品牌。因此公司必須做到制度體系相對完善,給員工創造“安全”的工作環境,保障基本的物質收入水平;注重對人才的培養和訓練,愿意對員工投入更多的“資源”進行開發和挖掘潛能,員工未來的工作發展有上升的空間;營造良好的企業文化,讓員工發自內心的感覺到工作所帶來的快樂。

    ? ? ? ?而這些年來,海南銀達國際餐飲管理有限公司一直在不懈努力著。

    公司2018年度表彰大會員工合影?。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供

    ? ? ? ? 對于此次活動,陳龍華稱,這是一個很好的活動,給雇主一個充分展示自我的機會;希望這個活動可以持續舉辦,并且提供和開發更多平臺,增加雇主與外界的互動和交流。他說,隨著一代又一代年輕人邁入職場,麥當勞始終與時俱進,不斷加深對每一代年輕人的理解,為他們提供靈活多樣的工作、完善的培訓和未來職業發展,致力于成為他們職業發展的理想平臺。

    餐廳總經理及辦公室雇員新加坡馬來西亞年會旅游合影。海南銀達國際餐飲管理有限公司提供


    海南十佳雇主評選活動報名持續至12月22日

    ? ? ? ? 目前,2018海南十佳雇主評選活動正在火熱進行當中,報名截至12月22日。2018海南十佳雇主評選活動的企業與企業經理人報名可登錄南海網、海招網、自貿港人才網、海南人才招聘網。


    ? ? ? ? ?2018年海南十佳雇主評選活動是由海南日報報業集團指導,南海網、58同城、海南省中小企業服務中心主辦,南海網人力資源公司、南國人力集團、海招網、自貿港人才網聯合承辦。


    來源:南海網

    編輯:南海網人力

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